Si vous avez trouvé votre vocation dans le service communautaire, vous avez peut-être pensé à créer une organisation communautaire. C'est une démarche responsable et sérieuse, tant par rapport à une carrière en particulier, qu'à un changement de vie en général. Si la décision d'enregistrement a été prise définitivement, agissez.
Il est nécessaire
paquet standard de documents pour l'inscription, site Web
Instructions
Étape 1
Règles d'enregistrement Pour l'enregistrement des associations publiques, un ensemble de documents est requis, à savoir: la Charte, le procès-verbal de l'assemblée générale des fondateurs, une demande d'enregistrement, comprenant des informations sur l'organe directeur, des informations sur les fondateurs-initiateurs création de l'ONC, règlement sur les succursales (le cas échéant), un reçu pour le paiement de la collecte d'inscription. Les documents énumérés sont déposés en double exemplaire à l'administration territoriale du ministère de la Justice. L'inscription peut prendre un mois ou plus. La législation moderne rend l'enregistrement d'un organisme public plutôt problématique. Afin de vous faciliter la tâche, vous pouvez enregistrer une ANO - une organisation autonome à but non lucratif. Ces organisations sont enregistrées de la manière standard, comme les entrepreneurs individuels et les SARL, et le processus d'enregistrement ne prend qu'une semaine.
Étape 2
Joli nom Le nom de l'organisation doit être clair, facile à entendre, pas trop long et positif. Lorsque vous choisissez un nom, ne vous concentrez pas sur le type d'activité dans laquelle vous allez vous engager - la vie peut s'avérer telle que l'activité peut changer, mais le nom restera le même. Il vaut mieux indiquer dans le nom de l'organisme sa référence territoriale, par exemple l'associer au nom de la ville ou de la région d'origine.
Étape 3
Les activités doivent être à votre goût Notre société est sujette à une myriade de problèmes sociaux. Lors du choix de la direction que vous allez suivre, il est logique de prendre en compte vos connaissances professionnelles, votre expérience, vos compétences, ainsi que ce pour quoi vous avez à cœur.
Étape 4
Buts et objectifs Une fois que vous avez choisi la direction de l'organisation, notez les buts et objectifs qu'elle est conçue pour atteindre, ainsi qu'avec quels outils vous allez le faire.
Étape 5
Relations publiques, travail avec la presse C'est un point très important dans la formation de l'organisation et dans l'attitude future de la société à son égard. Travaillez régulièrement et de manière amicale avec la presse, rappelez-vous qu'un journaliste peut être à la fois un assistant fiable et une pierre d'achoppement pour un développement réussi. Soyez honnête et positif avec la presse et le public et la réputation de votre organisation sera votre principal pilier de succès.
Étape 6
Le site de l'organisation La présence d'un site est un prérequis pour les personnalités publiques modernes. Que ce soit une petite ressource, mais qu'elle soit informative et constamment mise à jour, notamment dans les rubriques "Actualités" et "Informations pour la presse".
Étape 7
Employés et personnes partageant les mêmes idées Au début de la formation et du développement de l'organisation, les principaux assistants dans le travail seront vos personnes partageant les mêmes idées qui comprennent l'importance de ce travail et sont bien conscientes de l'essence des problèmes à résoudre. Mais avec le développement de l'organisation et l'augmentation du volume de travail, l'aide des amis et associés ne suffira plus. Engagez des journalistes, des avocats, des jeunes professionnels (la pratique peut leur être utile), des personnalités publiques, des résidents bien connus et respectés de votre ville.
Étape 8
Financement Rechercher des sponsors. N'essayez pas de demander immédiatement des sommes importantes - votre organisation doit d'abord gagner une réputation positive stable, un nom auquel seront associés des actes utiles, des actions socialement significatives et des faits d'aide concrète. Les mécènes et les sponsors seront plus disposés à soutenir financièrement les activités de votre organisation s'ils voient que cela leur apporte des dividendes socialement significatifs et affecte positivement leur image.
